Приложение №1
ОБОБЩЕННЫЕ
многолетние показатели смертельного травматизма
по месяцам года по предприятиям Минтопэнерго Украины.
Наиболее травмоопасные месяцы года
март - 9,38% от общего количества несчастных случаев за год
апрель - 18,75%
май - 12,5%
июнь - 9,38%
сентябрь - 9,38%
октябрь - 12,5%
Распределение смертельных случаев по дням недели
(среднестатистические данные)
Понедельник - 3 случая
Вторник - 5 случаев
Среда - 5 случаев
Четверг - 5 случаев
Пятница - 6 случаев
Суббота - 7 случаев
Воскресенье - 1 случай
Распределение несчастных случаев по часам дня
В начале рабочего дня - 4 случая
В середине рабочего дня - 12 случаев
В конце рабочего дня - 16 случаев
Зам.директора по ОТ
Приложение №2
Обобщенные причины несчастных случаев.
Основными причинами несчастных случаев с работниками электроэнергетики являются: низкий уровень дисциплины исполнителей и ответственных лиц. Особенно это касается бригад распределительных сетей, которые выполняют работы без постоянного надзора со стороны руководителей и специалистов, а также техническое состояние оборудования, организация работ и квалификация исполнителей.
Наиболее распространенными нарушениями являются следующие:
- выполнение работ работниками в нетрезвом состоянии;
- самовольное выполнение работ;
- самоустранение мастеров, руководителей и наблюдающих работ от контроля за действиями членов бригады;
- работа в электроустановках без проверок отсутствия напряжения перед наложением заземления;
- выполнение работ на высоте без надежного страхования от падения;
- отсутствие понимания опасности поражения электрическим током;
- чрезмерное доверие электромонтеров к сообщениям должностных лиц и диспетчеров о проведенных отключениях и состоянии электрооборудования;
- систематические и коллективные нарушения требований безопасности, которые со временем становятся привычными и приводят к трагедии;
- постоянное выполнение работ в условиях ограниченного времени на их выполнение, на что толкают бригаду задания, поставленные должностными лицами;
- несоответствие групп по электробезопасности, которые имеют работники, работе, которую необходимо выполнить, их недостаточная квалификация;
- отсутствие наказаний за повторные нарушения бригадой или отдельными работниками требований правил безопасности;
- неудовлетворительное техническое состояние отдельного энергетического оборудования;
- применение неисправных машин, механизмов, приспособлений, а также средств защиты.