Стартовая >> Документация >> Охрана труда >> Организация и проведенние проверки знаний персонала

Организация и проведенние проверки знаний персонала

1.1.Знания должны проверяться у работников, работа которых связана с организацией управления предприятием, обслуживанием, испытаниями, наладкой, ремонтом, монтажом оборудования, а также со строительством и изготовлением изделий.

1.2.Проверка знаний должна проводиться индивидуально в объеме квалификационных требований к должности или профессии отдельно по направлениям:

  1. охрана труда;
  2. технология работ;
  3. требования правил Госнадзорохрантруда;
  4. пожарная безопасность.

2. Проверка знаний состоит из первичной, периодической и внеочередной.

Внеочередная проверка не отменяет сроков периодической проверки.

Первичная проверка знаний проводится для работников перед допуском к самостоятельной работе, для руководителей – после назначения на должность не позже одного месяца по ОТ и ППБ и четырех месяцев – по ТР.

Периодическая проверка знаний - ОТ, ТР, ППБ и требования правил Госнадзорохрантруда при выполнении специальных видов работ – один раз в три года. Оперативный, оперативно-производственный и производственный персонал при выполнении работ с повышенной общей (пожарной) опасностью – ОТ (ППБ) ежегодно.

Внеочередная проверка – при переводе работника на другую работу (должность), требующую дополнительных знаний, после перерыва в работе по профессии более одного года, после ввода в действие новых НД, при неудовлетворительной оценке в повторной противоаварийной тренировке, по требованию органов государственного или отраслевого надзора, по решению комиссии по расследованию нарушений, по решению высших хозяйственных органов, при вводе нового оборудования или изменениях существующего, при выявлении органами контроля некачественных изделий, по решению местного органа государственной исполнительной власти.

3. Проверка знаний на предприятиях должна производиться:

  1. постоянно действующими комиссиями во главе с руководителем или его заместителем;
  2. комиссиями структурных подразделений во главе с руководителями структурных подразделений или их заместителями. Работники должны проходить проверку знаний в комиссиях в соответствии с графиком, утвержденным руководителем предприятия (подразделения).


4. Результаты проверки знаний регистрируются в специальном журнале.

 
« Определение отсутствия напряжения в электроустановках до 1000 В   Организация проведения переодических медицинских осмотров персонала »
электрические сети